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经过风险评估,实正在,中新网柳州9月27日电 (林馨 韦遐想)9月27日,马来西亚东海岸铁路(下称“马东铁路”)名目第二批定单班学历教诲留学生开学仪式在广西柳州举行。140余名马来西亚学员正在柳州铁道职业技术学院(下称“柳州铁职院”)开启为期一年的学习,有望成为把握中国先进铁路手艺的马来西亚外乡人才。9月27日,马来西亚东海岸铁路项目第二批定单班学历教导留先生开学典礼正在柳州铁道职业技术学院举办。林馨摄 马东铁路是中马...
今后,数据显现,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增多43万人,而明年毕业生人数估计再创新高。在搜索引擎搜索“年夜学生就业”能够看到,从中央到地方,各级党委以及政府都把年夜弟子待业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举行“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业本领提升“双千”计划、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为协助门生实现高品质就业,各高校正从回生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业效劳体系,为年夜弟子稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届毕业生 构造进企口试定向发掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对于接优良岗位、完成高质量就业,多所高校踊跃行动:北京科技大学锚定学科特色,构造学生走进重点企业开展现局口试,打造“访问-练习-任命”快速通道;中央财经年夜学、中国国民年夜学等高校院系则深挖资本,定向挖掘岗位并举行“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,指导毕业生投身西部与下层。一系列精准办法从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度动手,为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到,本身在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”,四个星期的练习期满,经干预干涉难考核后,他将有能够收到宝钢股分的登科报告书。成绩会在9月出炉,而这个时候,正是年夜部分应届毕业生刚刚开始秋招的时间。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技大学就业教导中央副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业访问调研举动是三方志愿独特推进的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解高足;另一方面,学生也心愿有机会去企业实地参不雅,而高校本身也在开展访企拓岗举止。在此背景下,北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动正在2024年推出,由校指导带队构造应届结业生走入行业一线,访问重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导办事中央副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴天下15个省份,访问了40余家重点企业。 北青报记者明白到,客岁,19名优良学子在现场收到了企业发放的首批任命报告。往年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中,顺遂的话,他们有能够在实习后患上到企业发放的登科告诉书。 地方财经年夜学商学院党委副布告杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企竞争收集,依托学院“企业行”流动主动拓展企业资源,加强与业余相干行业以及企业的合作联络,增进门生练习就业岗亭机会,让门生走进单干企业开展研学研行,拓宽学生视线,晋升学生职业素质和就业才干。经过校友联系、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业创建实习实践基地,为门生练习就业供给无力支持。 杨中英介绍,学院还建立了优良店主单元名录,动态保护合作企业数据库,发展校友地点企业定向推举。正在鼓励和催匆匆卒业生努力加入黉舍举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,进步校园招聘活动实效。 中国群众年夜学在拓宽待业渠道方面重视发挥院系力量,各院系结合学科业余特点举办年夜量招聘流动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国群众年夜学招生赋闲处及各院系访问高品质用人单位410余家,为结业生定向发掘失业岗位1100余个。尤其是各院系别离学科专业特征,共举行180余场招聘举动,发掘定向就业岗亭1900余个,参会门生5900余人次。学校还注重维护对靠近百家先锋人才失业练习实践基地,将更多适配性高的优良单元归入合作范围。 从黔北山区走到北京,北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云挑选回到他乡,入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积存的黔西北山货感慨:“如果调理系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云,他愈发明晰,改变故乡需要真知识、硬才具。 胡云是北京交通大学前往下层就业的学生代表之一。近年来,北京交通年夜学以“国度所需即为交年夜学生所为”的就业导向,制订黉舍“访企拓岗促就业专项动作”路程路线,实现对于西部地域全掩盖,领导各学院聚焦学科业余特征和区域产业倒退需要,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对接,推进校企联结造就重点畛域急需紧缺强人以及拔尖创新人才、共建练习理论基地,着力晋升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多结业生前去西部、返回基层失业,北京交通大学施行“典范树模鼓舞工程”,学校设立了下层待业专项处分金,重点对于到西部地区、下层一线、重点领域就业的结业生,赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办下层任务锻炼营。2024届,下层待业人数同比增进33.6%,西部地区就业人数同比增进10.7%,一位结业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名门生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校卒业生下层就业出色奖学(教)金”。 在校生 提前筹划职业入学开始筹谋 暑假里,北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)镇静地拆开录取通知书时发明,随通知书一起寄来的另有一份《2025年夜门生职业开展自助手册》,让他很是意外:“职业教导这么早就起头了吗?”北青报记者正在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业任务没有克不及只针对大四先生,就像“教导要从娃娃抓起”同样,就业要从大一重生入校时开端抓起,帮助老师及早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在操持新生报得手续后发明,本身以及全部新生一起,需完成两学时的线上职业生活生计布局先导课。据该校失业与创业引导中央主任张博介绍,更生常常对于年夜学业余短缺了解,而且入学一年后就面临大类业余分流,以是学校要帮他们尽快了解自己的业余及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生活生存尽早规划。等到退学后,另有全校开设的21门校院两级线下失业批示类课程,蕴含生活布局、就业指导、职业能力专题提升、创业教诲等内容。此中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学,职业生活教诲融入到本科生全过程哺育种植抬举中,以致从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告知北青报记者,学校正在更生军训时推出了“回生体验日”运动,让新生用半小时工夫体验年夜学四年的生活,并对于将来进展做出挑选。有的同学挑选了继承深造,但在体验后发现并不适量本人。在她眼里,比起晋升门生求职才能,高校在帮他们建立精确的职业不雅点中起的感化更加紧张。好比现正在一些门生一味求稳考公考编,便是失业不雅念出现了问题,高校该当加强引导,让学生看到分比方职业挑选的大概性,叫醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《年夜学生职业发展与失业指导》贯串本科四年,依据不同学年学生的生涯困惑成长体系的课程学习。课程之外,学校还发展更有针对性的周三就业帮、周四任务坊、周五训练营,立体环绕式处置门生的生活困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们供应适用技术培训。胡琳茹就每每一接到学生咨询,请她帮忙修正简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 克日,教诲部“高校结业生离校后就业效劳”小程序上线,特地为已经离校、未失业的毕业生继续推荐针对于性强的岗亭信息。传统上,年夜学结业生一旦操持离校手续就成了“校友”,再也不享受应届毕业生报酬。但教导部高校毕业生失业效劳司相关负责人克日指出,当进步一步做好离校未就业毕业生的待业帮扶,是重中之重,北京青年报记者留意到,本年从教育部到各级高校,都把已经离校毕业生纳入就业效劳范围,做到“离校接续线”。 “高校卒业生离校后就业办事”小措施的岗位信息来自国家年夜老师就业效劳平台内,其特征是能够结合结业生的教导背景、专业妙技、求职期望等集体信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网年夜众号推送,将一直持续到往年年底,卒业生必要关注该年夜众号。别的,暑假以来,国家24365大先生就业办事平台连续面向2025届以及2026届高校卒业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区应聘网页看到,应聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位种别。 在教诲部的指点以及动员下,在京高校在服务离校卒业生方面也积极作为。5月初至暑假时期,中国农业大学“中农云”弟子失业服务网启发了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场,为未落实就业单元的2025届卒业生找工作、非毕业年级学生练习搭建了一个特地的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单元能够正在线筛选简历,而后与毕业生约定时间正在线视频口试。 异样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注重到,最近有一场企业招聘的地位多为电子商务,因而她给英语业余2025届一位已离校结业生打去电话:“这个企业的地位以及你对比匹配,你感趣味的话能够先看看招聘信息,如果能进口试,我们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍,对于已经离校未失业的学生,北科年夜在昔时12月31日以前,各院系失业教师每一周都邑以及他们联系,询问其求职停顿并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业好久想要换任务的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业熟手里有适合的任务机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生,会建立特地的撑持联结群,将给在校生的就业信息同步给结业离校师长老师,依据他们的需要定向引荐,同时为他们返校参加现场应聘会、三方协议支付或者更换等供给便当。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
从实际情况来看,因为,9月28日,乙巳年公祭孔子年夜典在山东曲阜举行。参祭高朋正衣冠、拾肃容,在司礼官的引导下,依次步入大成殿祭拜至圣先师孔子。中新社记者 李明芮 摄9月28日,乙巳年公祭孔子年夜典正在山东曲阜举行。工作职员击鼓鸣钟。中新社记者 李明芮 摄9月28日,乙巳年公祭孔子大典在山东曲阜举办。各界嘉宾以小心的释奠星期谒至圣先师孔子。中新社记者 李明芮 摄--> 【编纂:李太源】
数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业,各高校正从新生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特色,组织学生走进重点企业开展现场面试,打造“走访-实习-录用”快速通道;中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手,为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”,四个星期的实习期满,经过答辩考核后,他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时候,正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也希望有机会去企业实地参观,而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下,北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出,由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴全国15个省份,走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到,去年,19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中,顺利的话,他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作网络,依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源,加强与专业相关行业和企业的合作联系,增加学生实习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视野,提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业建立实习实践基地,为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍,学院还建立了优质雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量,各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家,为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京,北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨:“要是调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来,北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线,实现对西部地区全覆盖,指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接,推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地,着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业,北京交通大学实施“典型示范激励工程”,学校设立了基层就业专项奖励金,重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生,给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办基层工作训练营。2024届,基层就业人数同比增长33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现,随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就开始了吗?”北青报记者在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作不能只针对大四学生,就像“教育要从娃娃抓起”一样,就业要从大一新生入校时开始抓起,帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现,自己和所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍,新生往往对大学专业缺乏了解,而且入学一年后就面临大类专业分流,所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程培养中,甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者,学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动,让新生用半小时时间体验大学四年的生活,并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造,但在体验后发现并不适合自己。在她看来,比起提升学生求职能力,高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编,就是就业观念出现了问题,高校应该加强引导,让学生看到不同职业选择的可能性,唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外,学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营,立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日,教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线,专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,今年从教育部到各级高校,都把已离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直持续到今年年底,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场,为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单位可以在线筛选简历,然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话:“这个企业的职位和你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍,对于已离校未就业的学生,北科大在当年12月31日之前,各院系就业老师每周都会和他们联系,询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生,会建立专门的支持联系群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
中新网9月30日电 据“市说新语”微信公众号消息,10月1日起,工业机器人动态稳定性试验方法、云计算超融合系统、湿巾及类似用途产品、养老机构康复辅助器具基本配置、全国一体化政务大数据共享交换等一批重要国家标准开始实施,将为规范新兴产业及未来产业健康发展、营造良好消费环境、保障人民群众生命财产安全提供标准支撑。--> 工业机器人和服务机器人国家标准 《工业机器人 动态稳定性试验方法》(GB/T 45509—2025)推荐性国家标准,描述了工业机器人动态稳定性试验条件、设备、轨迹选择、步骤、报告等。《工业机器人 三维视觉引导系统 通用技术要求》(GB/T 45501—2025)推荐性国家标准,规定了用于工业机器人领域的三维视觉引导系统的架构、基本要求、功能要求、性能要求等。《服务机器人信息安全通用要求》(GB/T 45502—2025)推荐性国家标准,规定了服务机器人信息安全要求和测试方法。这些机器人领域标准的实施,将有力推动工业机器人动态稳定性测量系统的研发与产业化,提高机器人三维视觉系统在制造业里的应用,促进服务机器人产品信息安全水平提升。 云计算超融合系统和云超算国家标准 《信息技术 云计算 超融合系统通用技术要求》(GB/T 45399—2025)推荐性国家标准,确立了超融合系统的参考模型,对计算虚拟化组件、存储虚拟化组件、网络虚拟化组件、安全虚拟化组件和运维管理提出了要求,将为超融合系统厂商设计和制造超融合产品提供指导。《信息技术 云计算 云超算通用要求》(GB/T 45400—2025)推荐性国家标准,提出了云超算服务的参考架构,规定了云超算的通用要求。这两项标准的实施将为第三方测评机构实施测试和评价提供参考,将进一步完善我国云计算标准体系,提升我国超融合领域核心竞争优势。 手表外观件中有害物质限量国家标准 《直接接触人体皮肤的手表外观件中有害物质限量的规定》(GB 44702—2024)强制性国家标准规定了直接接触人体皮肤的手表外观件中有害物质限量的术语和定义,规定了基本要求、检验规则及标识,适用于直接接触人体皮肤的金属、金属陶瓷、皮革、塑料、橡胶、合成蓝宝石和无机玻璃、纤维复合材料制造的手表外观件。标准的实施将有利于保障消费者身体健康及其合法权益,规范钟表行业的健康发展。 湿巾及类似用途产品国家标准 《湿巾及类似用途产品 第1部分:通用要求》(GB/T 27728.1—2024)推荐性国家标准,规定了各类湿巾产品的通用要求,以及成人湿巾、宠物用湿巾、物体用湿巾的专用要求。《湿巾及类似用途产品 第2部分:婴童湿巾专用要求》(GB/T 27728.2—2024)推荐性国家标准,规定了日常生活所用的供6岁及以下婴幼儿及儿童使用的湿巾要求。《湿巾及类似用途产品 第3部分:消毒湿巾专用要求》(GB/T 27728.3—2024)推荐性国家标准,规定了除医疗环境和医疗器械用之外,日常生活所用的消毒湿巾要求。这些标准的实施有利于提高湿巾产品的安全性,引导消费者选择并合理使用湿巾产品,推动产业高质量发展。 燃气燃烧器和燃烧器具用安全和控制装置国家标准 《燃气燃烧器和燃烧器具用安全和控制装置 特殊要求 气动式燃气与空气比例调节装置》(GB/T 45384—2025)、《燃气燃烧器和燃烧器具用安全和控制装置 特殊要求 排气阀》(GB/T 45385—2025)推荐性国家标准,分别规定了城镇燃气的燃烧器和燃烧器具用气动式燃气与空气比例调节装置的分类分组、排气阀的结构材料等要求,是我国燃气燃烧器相关安全控制部件的配套标准。标准的实施将进一步完善我国燃气燃烧器零部件国家标准体系,对提高整机安全性和可靠性,保障燃气安全具有重要意义。 养老机构康复辅助器具基本配置国家标准 《养老机构康复辅助器具基本配置》(GB/T 45933—2025)推荐性国家标准,规定了养老机构康复辅助器具配置的基本要求和配置要求及基本配置清单。标准的实施将帮助养老机构合理配置康复辅助器具,避免资源浪费,助力养老产业高质量发展。 乡镇(街道)综合文化站图书室管理与服务国家标准 《乡镇(街道)综合文化站图书室管理与服务》(GB/T 45499—2025)推荐性国家标准,规定了乡镇(街道)综合文化站图书室的总则、管理和服务等内容。标准的实施将规范乡镇(街道)图书室的建设与管理,全面提升我国基层图书室服务水平。 全国一体化政务大数据共享交换国家标准 《全国一体化政务大数据体系 第2部分:数据共享交换要求》(GB/T 45800.2—2025)推荐性国家标准,规定了全国一体化政务大数据体系共享服务中的数据交换总体框架、交换方式及要求、交换流程、数据安全,适用于各级政务数据平台开展数据交换工作,也为其他组织依托各级政务数据平台参与数据交换工作提供参考。标准的实施将有利于打通全国一体化政务服务平台和各级政务服务机构业务链条和数据共享堵点,推动更多政务服务事项“跨省通办”,提升政务服务水平。 【编辑:刘湃】